Varje år delar Women Ahead ut Diversity Employer utmärkelse. Utmärkelsen påvisar företagets ambition för en organisation där jämställdhet och mångfald genomsyras.
Jämställdhet kräver långsiktighet och ett strategisk arbetssätt. Samtliga oberoende undersökningar påvisar att jämställda företag där inkludering och mångfald prioriteras är mer lönsamma.
Detta år tillfaller utmärkelsen:
Nomineringen lyder:
”Phoenix Contact har med målmedvetet och strategiskt arbete, passion och stort engagemang arbetat för en organisation där värderingar, inkludering och jämställdhet är något som genomsyrar hela företaget.
Vi ser fram emot ett fortsatt samarbete med Phoenix och deras arbete mot ett modernare företag inom industriell automation”
Stefan Nordenfors, VD, Phoenix Contact säger:
”Jätteroligt att vårt jobb med jämställdhet och inkludering får en sådan utmärkelse! Vi är verksamma i en bransch som är traditionellt manligt dominerad och vi är långt ifrån färdiga, men vi har kommit en bra bit på vägen!”
Vill du veta hur ditt företag kan bli nominerad och erhålla utmärkelsen, Diversity Employer Gold, maila till: info@womenahead.se